Management of holding company

Le programme "Holding Management 2010" est destiné Pour suivre le travail de l'exploitation Dans les conditions modernes. Vous serez en mesure de définir des objectifs et des fonctions pour différentes divisions et entreprises, les surveiller en utilisant différents indicateurs et stocker des documents normatifs et échanger des données via Internet. Tout cela devrait permettre de prendre les bonnes décisions pour réussir dans les secteurs d'activité où la société de portefeuille opère
Caractéristiques de la gestion Holding 2010:
Comptabilité des entreprises. Cette section du programme vous permet de conserver un registre des entreprises qui font partie de la maintenance de l'exploitation. Les paramètres suivants sont pris en compte: nom, subordination de l'organisation supérieure, subdivisions, archives avec documents, etc. Exemples: centre d'ingénierie, branche de construction
Comptabilité des unités. Dans cette section, on tient compte des unités qui font partie d'une entreprise donnée. Onglets spéciaux - Positions, Fonctions, Buts - détermine les tâches assignées à l'unité. Exemples: Département des investissements, Département des relations publiques
Comptabilisation des publications. Afin d'éviter toute confusion dans les positions de diverses entreprises du programme, des registres sont conservés pour toutes les organisations de l'exploitation. Ces publications ont également des fonctions, des objectifs et des propriétés. Exemples: Directeur général, Procurement Marketer
Fonctions de comptabilité. Cette section du programme est nécessaire pour tenir compte des fonctions assignées à l'unité ou au poste. Par exemple, Photo
Objectifs comptables. Lorsque vous avez formé des divisions et des postes, vous pouvez déjà définir des objectifs pour eux. Exemples d'objectifs: respect de la procédure de passation des contrôles fiscaux, achats de biens, équipements, services et travaux